Assistant(e)-gérant(e)

Parue le 12 novembre 2020

Poste temps plein

Bientôt l'ouverture!

Nous sommes à la recherche d’un(e) assistant(e) gérant(e) de magasin (vêtements pour femmes) talentueux(euses) pour faire partie de notre équipe! Vous faites preuve de leadership, vous aimez vous fixer des objectifs et les atteindre et la gestion vous passionne.

Le/la assistant(e) Gérant(e) de magasin est le/la leader expert(e) en service à la clientèle. Leur priorité est de s’assurer que les clients sont servis conformément aux standards de la compagnie et que les objectifs de ventes sont atteints.


Une journée type inclut également:

  • Planifier de façon efficace et active les besoins de recrutement;
  • S’assurer que les priorités sont respectées à l’aide d’une excellente planification et l’établissement d’objectifs;
  • Coacher former et développer l’équipe, motiver l’équipe à l’atteinte des résultats;
  • Créer et favoriser un environnement de travail positif;
  • Gérer le montage de nouveaux plans de plancher et promotions;
  • Planifier et établir des priorités, gérer et mesurer le travail;
  • Vérifier que les produits sont reçus et traités de façon précise et efficace, tout en préservant l’organisation de l’arrière-magasin;
  • Sécuriser les avoirs de l’entreprise par la mise en œuvre de politiques et procédures de prévention des perte;
  • Préserver la stabilité et la réputation du magasin en respectant les politiques et procédures de l’entreprise;
  • Contribuer à la réussite du magasin et de la région en atteignant les résultats souhaités;
  • Faire respecter les normes d’ouverture et de fermeture;
  • Capacité à gérer une équipe et capable de dépasser les objectifs;
  • Cet emploi pourrait vous convenir si votre priorité est le client; vous feriez l’impossible pour les faire sourire.

Vous êtes passionné par l’industrie de la mode
Vous êtes un(e) leader naturel(le) et avez un esprit d’entreprise
Vous avez de fortes compétences en communication et êtes capable de former et d’encadrer
Vous vous épanouissez dans des environnements de travail qui évoluent rapidement
Vous êtes en mesure de travailler selon un horaire flexible selon les besoins opérationnels
Autonome
Le défi vous intéresse?
Joignez-vous à notre équipe!


Type d'emploi 

Temps Plein, Permanent


Expérience 

  • Gestion: 2 an (Souhaité)
  • Vente: 2 ans (Souhaité)
  • leadership: 2 ans (Souhaité)


Début de contrat

9 décembre 2020


Horaire :

  • 8 heures de travail
  • travail de jour/soir/fin de semaine
  • 30 heures minimum / 40 heures maximun


Formation

  • École Secondaire (Souhaité)


Télétravail

  • Non


Pour postuler

Veuillez envoyer votre curriculum vitae à l'adresse suivante:

marise.rimouski@outlook.com